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企業(yè)有了**的人才，如何對(duì)人才進(jìn)行管理就是**重要的問(wèn)題了。每個(gè)企業(yè)對(duì)于人才的管理都有自己的一套方法，也要根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)影響人才管理的各類因素進(jìn)行有效管理。艾特在人才管理方面有著十分豐富的經(jīng)驗(yàn)，特意聘請(qǐng)了優(yōu)質(zhì)的人才管理大師為企業(yè)做人才管理方面的咨詢服務(wù)。

艾特環(huán)保針對(duì)不同行業(yè)粉塵污染問(wèn)題，研發(fā)設(shè)計(jì)了不同的除塵設(shè)備，不僅能夠**與其他生產(chǎn)設(shè)備組合使用，而且在除塵效率方面也更加**，運(yùn)行成本、耗材成本也得到了有效降低，使產(chǎn)品更有針對(duì)性這種差異化的產(chǎn)品發(fā)展是艾特環(huán)保在2010年實(shí)行的企業(yè)產(chǎn)品策略，公司針對(duì)不同的行業(yè)提出了不同的行業(yè)解決方案，燃油濾油機(jī)有什么好的介紹。

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公司近期通過(guò)中石油公司的資質(zhì)審核與批準(zhǔn)，成功入選中石油合格供應(yīng)商成員，后期公司將可以直接參加中石油公司的競(jìng)價(jià)、報(bào)價(jià)和采購(gòu)招標(biāo)等業(yè)務(wù)。本次成功入選中石油合格供應(yīng)商，標(biāo)志著公司的產(chǎn)品質(zhì)量、內(nèi)部管理水平、企業(yè)實(shí)力得到充分認(rèn)可和驗(yàn)證，公司將繼續(xù)開拓進(jìn)取，不斷研發(fā)并生產(chǎn)高品質(zhì)濾芯產(chǎn)品，為行業(yè)客戶提供過(guò)濾設(shè)備**解決方案。

過(guò)濾器能夠?qū)σ簤合到y(tǒng)中的污染物進(jìn)行有效控制，在選擇液壓系統(tǒng)中的過(guò)濾器時(shí)，應(yīng)當(dāng)考慮過(guò)濾精度、尺寸大小、通過(guò)流量、工作壓力和納污量等，其中過(guò)濾精度又是*為至關(guān)重要的指標(biāo)。過(guò)濾器在工作過(guò)程中對(duì)不同大小、不同尺寸顆粒污染物的過(guò)濾能力，直接決定過(guò)濾系統(tǒng)工作介質(zhì)的污染控制水平。過(guò)濾精度越高，過(guò)濾系系統(tǒng)工作介質(zhì)的清潔度就越高，污染度也就越低。